– ein moderiertes Gruppen-Interview-Verfahren

Das Verfahren ABS Gruppe 2015 (2015) ist ein standardisiertes moderiertes Gruppen-Interview (orientierendes Verfahren). Der Moderationsprozess für eine begrenzte Gruppe von Personen (max. 15TN) dauert ca. 4 Std. und erfolgt mit Hilfe eines vorgegebenen Ablaufs und fixen Moderationsunterlagen.

Es werden dabei die psychisch wirksamen Arbeitsbedingungen anhand der Skalen Arbeitsmerkmale, Organisationskultur, Arbeitsumgebung und Arbeitszeit, Arbeitsabläufe bewertet, Belastungsschwerpunkte konkretisiert und Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen erarbeitet. 

Das Verfahren ist besonders geeignet für kleinere Organisationen oder Gruppen, für die ein schriftliches Befragungsinstrument (Screening) überdimensioniert ist oder die damit nicht gut erreicht werden können.